2 Unternehmen ohne Auszeichnung für „Anwalt für Arbeitsrecht“ in Altena

Recht einfach erklärt

Verhaltensbedingte Kündigung: Gründe und Voraussetzungen - BERATUNG.DE
Eine verhaltensbedingte Kündigung kann erfolgen, wenn der Arbeitnehmer gegen seine arbeitsvertraglichen Pflichten verstößt. Etwa … mehr lesen
Krankmeldung – ab wann muss ein Attest vorliegen? - BERATUNG.DE
Eine Krankmeldung sollte stets pünktlich erfolgen. Das kann telefonisch, aber auch per SMS oder E-Mail geschehen. Meldet der … mehr lesen
Freier Mitarbeiter – rechtliche Besonderheiten - BERATUNG.DE
Freie Mitarbeiter gibt es in fast allen Branchen. Sie sind selbstständig und nehmen Aufträge von Unternehmen an. Dabei sind sie … mehr lesen

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