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Recht einfach erklärt

Suspendierung: Wann ist die einseitige Freistellung erlaubt? - BERATUNG.DE
Eine Suspendierung darf der Arbeitgeber nur mit gutem Grund durchführen. Etwa bei Verdacht auf eine betriebsbezogene Straftat des … mehr lesen
Kündigung: Was passiert mit Minusstunden? - BERATUNG.DE
Damit Minusstunden entstehen können, braucht es ein Arbeitszeitkonto und eine vertragliche Vereinbarung. Zudem muss der … mehr lesen
Verletztengeld: Definition, Voraussetzung und Höhe - BERATUNG.DE
Erleidet ein Arbeitnehmer einen Arbeitsunfall oder eine Berufskrankheit und ist infolge dessen arbeitsunfähig, hat er Anspruch auf … mehr lesen

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