1 Unternehmen ohne Auszeichnung für „Anwalt für Arbeitsrecht“ im Landkreis Schweinfurt

Recht einfach erklärt

Sorgfaltspflicht: Definition und Anwendungsbereiche - BERATUNG.DE
Sorgfaltspflichten betreffen im Arbeitsrecht Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Es gilt, keinen fahrlässigen oder vorsätzlichen Schaden … mehr lesen
Mitarbeiterüberwachung: Welche Methoden sind legal? - BERATUNG.DE
Die Überwachung von Mitarbeitern ist nicht immer erlaubt. Oft braucht es die Zustimmung der Angestellten. Heimliche … mehr lesen
Personenbedingte Kündigung – wann ist sie wirksam? - BERATUNG.DE
Bei einer personenbedingten Kündigung liegt der Kündigungsgrund in der Person des Arbeitnehmers. Er kann aufgrund einer fehlenden … mehr lesen

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