1 Unternehmen ohne Auszeichnung für „Anwalt für Arbeitsrecht“ in Osterhofen

Recht einfach erklärt

Verhaltensbedingte Kündigung: Gründe und Voraussetzungen - BERATUNG.DE
Eine verhaltensbedingte Kündigung kann erfolgen, wenn der Arbeitnehmer gegen seine arbeitsvertraglichen Pflichten verstößt. Etwa … mehr lesen
Tendenzbetrieb: Definition, Beispiele und Regelungen - BERATUNG.DE
Tendenzbetriebe dienen überwiegend einer ideellen Bestimmung oder einem ideellen Zweck. Ein Interesse an wirtschaftlichem Gewinn … mehr lesen
Menschenhandel zum Zweck der Ausbeutung der Arbeitskraft - BERATUNG.DE
Einer der Zwecke von Menschenhandel ist die Ausbeutung der Arbeitskraft. Etwa im Rahmen einer Beschäftigung. Dazu nützt der Täter … mehr lesen

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